通过开展“弘扬环保节约精神推进医院文化建设”系列活动，教育引导广大职工充分认识节约资源，提高资源利用率的重要性，促使我院职工提高节约意识，使增收节支、开源节流成为全体职工的自觉行动，从而进一步降低我院的成本支出，同时形成我院的“节约文化”，促进医院的可持续发展。

一、宣传动员阶段（3月26日——3月31日）
通过开展“环保节约宣传周”，在全院范围内组织形式多样的宣传教育活动，向全院发出“环保节约生活周”倡议书，利用电子屏幕、院报、院网等平台进行大力宣传，开展“为构建节约型医院，我承诺……”的承诺签字和“环保书签”展示活动，充分营造“节约光荣，浪费可耻”的舆论氛围，促使更多的人参与到打造节约型医院的过程中来。

二、承诺落实阶段（4月1日——10月31日）
以党、团支部和分会为单位组织召开构建“节约型医院”研讨会，通过集中讨论，形成适合各自实际情况的“环保节约承诺书”并进行贯彻落实，使每位职工都能主动参与到建设“节约型医院”活动中来，为构建“节约型医院”献计献策，同时进一步提高职工思想认识，使每位职工树立“从现在做起、从自己做起，从身边小事做起”，养成“自觉节约每一度电、每一张纸、每一滴水”的良好习惯，不断提升医院的凝聚力和向心力。

由主要负责科室制定相关管理制度并进行定期检查，发现问题，及时反馈到科室进行整改，督促节约承诺能真正落到实处，确保此项活动能持续进行。

三、回顾总结阶段（11月1日——12月31日）
对全院开展“弘扬环保节约精神推进医院文化建设”活动情况进行总结，对已取得的好的做法与经验在全院给予表彰、推广，对仍需改进的问题加大整改力度，逐步建立构建“节约型医院”的长效工作机制。